komentarzy
Wyniki prawie wszystkich firm zależne są od ich pracowników. W konsekwencji, dobór właściwych pracowników decyduje w dużej mierze o osiąganych zyskach, a w pewnych przypadkach może nawet zawarzyć na istnieniu firmy. Dlatego znalezienie "właściwych" pracowników staje się kluczem do sukcesu firmy – szczególnie w obecnych czasach, kiedy to praca szuka ludzi, a nie odwrotnie.
W poniższym wywiadzie Marka Jankowskiego z malawielkafirma.pl z Natalią Bogdan – założycielką Agencji Pracy Jobhouse, dowiecie się, w jaki sposób zwiększyć szanse znalezienia dobrego pracownika. Zapraszamy do lektury bądź wysłuchania podcast'a pod poniższym linkiem.